病假被扣钱劳动仲裁怎么处理

病假被扣钱可申请劳动仲裁。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，您有权在权利被侵害之日起一年内申请仲裁，否则可能丧失法律救济机会，导致合法权益无法得到保障。
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病假扣钱可仲裁。操作如下：1. 收集病假证明、工资单等证据；2. 与用人单位协商，要求补发病假工资；3. 协商无果，向劳动调解委员会申请调解；4. 调解不成，向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请，附上相关证据。
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处理病假扣钱问题，常见方式有协商、调解、仲裁。首先尝试与用人单位协商；协商不成可寻求劳动调解委员会调解；若仍无法解决，则向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，以维护自身权益。